今天（24日）下午，静安区“春暖静安 筑梦未来”——2023年政协委员单位暨百家企业招聘会和人力资源服务分享会在大宁公园举办。据统计，此次招聘会共有1157人参加本次活动，投递简历1450份，企业初步意向录用448人。

连续举办12年，这一惠民活动始终以需求为导向，彰显政协特色、发挥界别优势、整合委员资源、联动有关部门，为求职者、委员单位搭建平台，推动解决“就业难”与“招工难”的实际问题。和往年相比，本次活动在支持重点企业用工和保障重点群体就业两方面既显力度、更具亮点。

今年，为了充分贴合静安区产业经济发展特征，涵盖不同类型用工需求，现场183家企业按照静安六大产业分类分区，共提供3238个就业岗位。红色帐篷下招聘摊位依绿地蜿蜒，长达500米。其中，有34家政协委员单位参与了本次招聘，提供了129个岗位。

同时，扩大就业服务对象，延长服务半径。静安区人社局通过市人才服务中心向全市各高校发布企业招聘信息，定向邀约同济大学、华东理工大学、上海财经大学等10所高校组织2023届毕业生参与现场活动。此外，还广泛动员社区各类高校毕业生、各类未就业群体参加。现场人气爆棚，10所高校应届毕业生和各类有就业需求的群体在参展摊位前纷纷驻足、咨询，成为静安春日中的一道靓丽风景。

招聘会现场，不少重点企业开展“直播带岗”，提供线上招聘渠道。“我们聚焦大学生等求职群体，尽可能提供了更多适配岗位。”一家深受求职者青睐的企业，其负责人这样表示。

据介绍，今年还提供全过程服务。本次招聘会还为各类参与方“量身定制”了全流程服务。针对求职者，邀请静安区职业指导专家提供一对一的职业指导服务和职业测评。针对招聘企业，安排“就业服务专员”进行“一人一企”服务对接。针对本区户籍重点就业群体，安排专员定期排摸就业情况，提供岗位推荐、职业指导等服务。

当天，以“春暖静安，筑梦未来”为主题的人力资源服务分享会，同步在大宁公园会议中心举行。与会嘉宾分享了对当前企业用工服务新内涵、新形式、新发展的相关看法。在圆桌讨论中，4名委员嘉宾围绕“对大学生择业、慢就业的看法和建议”“企业如何提高人员招聘效果”“政府如何在稳就业上更有作为”等话题展开深入讨论，并与现场大学生代表互动交流。

本次活动由区政协主办，区人力资源社会保障局、区工商联（总商会）、区总工会、区科委、团区委（区青联）、区国资委、区商务委、市北高新集团8家单位共同承办。

*文汇独家稿件，转载请注明出处。